Versão para aprovação. O que está destacado assim é provisório e será trocado por dados reais.
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Seguro estagiário

Seguro estagiário: o seguro que a Lei do Estágio exige

Em regra, toda empresa que recebe estagiário precisa ter um seguro contra acidentes pessoais em nome dele. Fazemos a apólice da sua empresa e cuidamos das inclusões e exclusões a cada mês.

Cote o seguro dos estagiários

Responda em 1 minuto. Um corretor compara as seguradoras e responde no seu WhatsApp.

Etapa 1 de 2 · Os estágios

Os estágios
Quem está pedindo?
Em poucas palavras

O essencial sobre o seguro estagiário.

  • A Lei do Estágio (Lei 11.788/2008) exige um seguro de acidentes pessoais para o estagiário. Em regra, quem contrata é a empresa que o recebe.
  • O seguro cobre morte e invalidez por acidente e, conforme o plano, despesas médicas e assistência funeral.
  • A apólice costuma constar no termo de compromisso de estágio.
  • Sem o seguro, o estágio fica irregular e pode ser caracterizado como vínculo de emprego.
  • O custo por estagiário é baixo, e uma única apólice cobre todos os estagiários da empresa.
Coberturas

O que o seguro estagiário cobre

A lei exige o seguro de acidentes pessoais. Estas são as coberturas mais comuns.

Morte acidental

Paga o capital aos beneficiários do estagiário se ele falecer por causa de um acidente.

Invalidez permanente por acidente

Paga ao estagiário, de forma total ou proporcional, se um acidente deixar uma sequela permanente.

Despesas médicas

Reembolso de despesas médicas e hospitalares após um acidente, nos planos que incluem essa cobertura.

Assistência funeral

Organização e custeio do funeral, conforme o plano.

Preço

O que influencia o preço

O seguro estagiário é cobrado por estagiário e costuma custar pouco por mês.

O número de estagiários

O valor é calculado por pessoa incluída na apólice.

O capital segurado

O valor da indenização. Mais capital, parcela maior.

As coberturas

Despesas médicas e assistência funeral somam ao preço.

A atividade

O tipo de trabalho que o estagiário faz na empresa.

Como a Natal ajuda

Do orçamento ao sinistro, com você.

Você nos conta sobre os estágios

Quantos estagiários, a atividade da empresa e o que a instituição de ensino exige.

Montamos a apólice

Comparamos as seguradoras e emitimos uma apólice coletiva para todos os estagiários.

Cuidamos do dia a dia

Fazemos as inclusões e exclusões a cada mês e enviamos os dados para o termo de compromisso.

Sem letra miúda

Palavras que você vai ver no seguro

Concedente
A empresa ou instituição que recebe o estagiário. Em regra, é ela quem contrata o seguro.
Termo de compromisso
O contrato de estágio assinado pelo estagiário, pela empresa e pela instituição de ensino. Costuma trazer os dados da apólice.
Acidente pessoal
Um evento externo, súbito e involuntário que causa lesão no corpo, como uma queda ou uma batida. Doenças não são acidentes.
Capital segurado
O valor da indenização. A lei pede um valor compatível com o mercado, e algumas instituições de ensino exigem um mínimo.
Inclusão e exclusão
A cada mês, a empresa informa quem entrou e quem saiu, e a apólice é ajustada.

O que ter em mãos para cotar

  • CNPJ e atividade da empresa
  • Número de estagiários
  • Nome, CPF e data de nascimento de cada estagiário
  • Capital exigido pela instituição de ensino, se houver
Pedir cotação Falar com um corretor

Não tem tudo agora? Sem problema: um corretor ajuda a completar.

Dúvidas frequentes

Perguntas sobre seguro estagiário.

Não achou a sua? Pergunte no WhatsApp.

Seguro de vida para estagiário é a mesma coisa?

Muita gente chama assim, mas o que a Lei do Estágio exige é o seguro contra acidentes pessoais. É esse seguro que a Natal cota para a sua empresa.

O seguro estagiário é obrigatório?

Sim. A Lei 11.788/2008 exige um seguro contra acidentes pessoais para todo estagiário.

Quem paga o seguro?

Em regra, a empresa que recebe o estagiário. Há exceções e casos diferentes, como alguns estágios obrigatórios em que a instituição de ensino assume o seguro. Cada caso precisa ser conferido no termo de compromisso, e a gente ajuda.

O que acontece se a empresa não contratar?

O estágio fica em desacordo com a lei e pode ser caracterizado como vínculo de emprego, com todas as obrigações trabalhistas.

Como incluo um novo estagiário?

Basta nos enviar o nome, o CPF e a data de nascimento. Ele entra na apólice, e enviamos os dados para o termo de compromisso.

O seguro estagiário vale para jovem aprendiz?

Não. O jovem aprendiz é empregado com carteira assinada e segue outras regras. Para ele, uma boa opção é o seguro de vida em grupo.

Deixe o estágio da sua empresa em dia com a lei.